优化深圳健康管理师技能评价：实施方案征求意见中

为了落实“技能中国行动”实施方案，并结合《“健康中国 2030”规划纲要》、《国民营养计划(2024-2030年)》、《国家人口发展规划(2024-2030年)》以及《中国防治慢**中长期规划(2024-2025年)》等政策精神，充分贯彻《健康管理师**国家职业标准》，推动深圳健康产业形成一支结构合理、技能精湛、素质优良、规模巨大的技术人才队伍，特制定本方案。

一、健康管理师**技能评价考核方式

（一）《健康管理师国家职业标准》要求：

1.8.3 鉴定方式：理论知识考试和专业能力考核采取不同方式进行，并实行百分制评分。

（二）鉴定方式改革：

现行方式：理论知识考试采用上机操作，专业能力考核也采用上机操作。

改革后方式：理论知识考试仍采用上机操作，专业能力考核将采用现场实际操作。

二、健康管理师**技能评价考核形式

（一）《健康管理师国家职业标准》规定：

1.8.4 考评人员与考生配比、鉴定时间、鉴定场所设备等方面有详细规定。

（二）考核形式改革：

现行形式包括理论知识在标准教室进行，专业能力考核亦在标准教室；考试时长分别为90分钟和60分钟。

改革后形式：理论知识考试仍在标准教室进行，而专业能力考核将使用配备多媒体设备、计算机设备的教室和配备必要体检设备的场所，实行“一人一室一配套”方式，通过全景实录进行考核。

三、健康管理师**技能评价考核内容

《健康管理师国家职业标准》要求健康管理师具备从健康监测、健康风险评估、健康指导到健康危险因素干预等方面的专业能力，具体内容涵盖信息收集、管理、风险识别、分析、跟踪随访和健康教育等。

四、健康管理师**技能评价考核流程

目前的考核流程和改革后的考核流程尚未提及。

五、健康管理师**技能评价考核题型

现行题型主要为选择题，而改革后将以简答题为主，考核实操过程的安全性、准确性与规范性。

六、健康管理师**技能评价考核费用

当前收费标准为理论知识200元，专业能力180元，改革后将调整为理论知识150元，专业能力230元。

七、健康管理师**技能评价改革进度

改革进度安排包括征求意见、发布实施方案、测试阶段、过渡期和正式实施阶段。

以上为对当前文本的语法、逻辑、清晰度和简洁性的提升，以便于读者更清晰地理解相关内容。