揭秘2024天津企业人力资源师考试条件！

为贯彻习近平关于“技术工人队伍是支撑中国制造、中国创造的重要力量”的重要指示精神和首届全国职业技能大赛贺信精神，根据《人力资源社会保障部办公厅关于开展职业技能等级认定试点工作的通知(人社厅发〔2024〕148号)和《职业技能等级认定工作规程(试行)》的通知(人社职司便函〔2024〕17号)等文件精神，现就切实做好技能人才评价工作的相关事项通知如下：

一、认定范围

企业人力资源管理师（**、四级）

二、时间安排

报名时间：常年滚动开班，报名后就近班次参加培训；

考试时间：每月均有考试，培训后就近安排考试。注：学员需报名后方可就近安排考期，考期确定后不得再申请当期考试，请学员务必提前报名。

三、申报条件

四级/中级工：

1. 累计从事本职业或相关职业工作4年及以上；

2. 取得技工学校本专业或相关专业毕业证书或具有中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书；

3. 高等院校本专业或相关专业在校生。

**/高级工：

1. 取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书后，累计从事本职业或相关职业工作5年及以上；

2. 取得四级/中级工职业资格证书并具有高级技工学校、技师学院毕业证书或具有高等职业学校本专业或相关专业毕业证书；

3. 具有大专本专业或相关专业毕业证书并取得四级/中级工职业资格证书后，累计从事本职业或相关职业工作2年及以上；

4. 具有本科本专业或相关专业学历证书并取得四级/中级工职业资格证书后，累计从事本职业或相关职业工作1年及以上；

5. 具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书。

二级/技师：

1. 取得**/高级工职业资格证书后，累计从事本职业或相关职业工作4年及以上；

2. 取得**/高级工职业资格证书的高级技工学校、技师学院毕业生累计从事本职业或相关职业工作3年及以上或取得预备技师证书的技师学院毕业生累计从事本职业或相关职业工作2年及以上；

3. 具有本科本专业或相关专业学历证书并取得**/高级工职业资格证书后，累计从事本职业或相关职业工作2年及以上；

4. 具有硕士本专业或相关专业学历证书并取得**/高级工职业资格证书后，累计从事本职业或相关职业工作1年及以上；

5. 具有博士本专业或相关专业学历证书，累计从事本职业或相关职业工作2年及以上。

一级/高级技师：

取得二级/技师职业资格证书后，累计从事本职业或相关职业工作4年及以上。

四、报名资料

1. 职业技能等级认定申请表（加盖公章、贴照片）；

2. 个人承诺书（打印签名并按手印后发扫描件）；

3. 工作年限证明；

4. **扫描件；

5. 毕业证扫描件（如专科及以上学历须提供学信网电子信息注册备案表）；

6. 报考高级以上级别需准备本工种中级证书网上查询截图及证书复印件；

7. 二寸白底证件照电子版。

注意事项：

1. 如有报名条件疑问或不符合报名条件，学员可联系招生咨询师解决；

2. 希望线上报名的学员可联系招生咨询师快递报名表格及其他资料复印件。

五、认定方式

线下鉴定：集中培训或考前串讲、天津线下集中鉴定（具体时间地点参见当期考前通知）。

六、收费标准

线下培训及鉴定费用根据不同级别收费不同。

七、报名流程

学员通过咨询选择报名项目及等级—缴费—现场(线上)缴纳报名资料报名考试—等待学员服务中心通知培训及考试时间—考试通过后约三个月发证。

八、查询方式

通过人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心官网查询真伪与原职业资格证书查询网站相同。