莆田市私立实验中学的办学特色(知道这12件事再找心理咨询师少踩坑？)

莆田市私立实验中学的办学特色

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“规范化管理”是学校提高教育教学质量的保证。学校不断充实完善“规范化管理”的内容，注重发掘学生的潜能，发挥学生的个性，变教师的教育为学生自我教育，在开展实践教育活动中，坚持实践内容的开放性，参与实践活动的自主性和学生参与的全员性，让全体学生在丰富多彩的实践活动中增长知识，提高能力，陶冶情操，修身养性。每天下午第四节组织形式多样的活动，有篮球赛、乒乓球赛、排球赛等；周六下午全校学生参加各学科兴趣小组活动，有书法、写作、数学、武术、美术、音乐等兴趣小组。成立灵泉文学社，出版《地平线》校刊；成立凡思谜社，组织灯谜爱好者进行灯谜活动和谜艺研究；开设特色选修课，在初一、高一年开设日语课，其余年段开设日语讲座课，培养学生学习第二外语的兴趣，扩大学生知识面。邀请外籍教师来校任教，让外语教师学习原汁原味的外语教学方法，学生的口头表达能力得到培养和提高。

开展文明礼仪教育，强化文明行为规范。学校根据新形势的要求，不断调整充实德育内容。组织编写社会公德课教材，在高一、初一年开设公德课，重点开展“文明礼仪、生活自理、生活俭朴、孝敬父母、遵纪守法、热爱学校”等公德教育活动。开展诚信教育，制作诚信卡，让学生在活动中自我教育。组织全校同学积极撰写“自我格言”，共收集3600多条，结集出版《自我格言集》，每周为学生提供两条“安全警示”和“自我格言”，立足于现实，教会学生更有用、更迫切需要的思想品德、生存能力、安全教育和自我保护能力。各项活动，师生积极参与，在活动中求知，在活动中探索，在兴趣中发展。

根据我校学生实际，林校长提出了“实施共振效应，开展成功教育”的教学策略，适当降低教学难度，强化技巧训练，扎实打好基础，为每一位学生搭建成功的平台，让具有成功潜能、成功欲望的学生在课堂教学中发挥“主角色”的作用。

学校在教学管理中提出“科研兴校”的治校方略，向教研要质量、要效益。在初一、初二年实施新课程改革实验，坚持“边实验、边培训、边总结、边提高”的原则，建立校本培训制度。每一位教师每学期上一节教学研讨课，特别是实验教师要每单元写一篇教学反思。学校积极探索新课程校本培训的有效模式和策略，帮助和促进教师的专业成长和综合素质的提高。

加强健康教育，保障学生身心健康。学校设立医务室，做好日常的预防保健工作，大力开展健康教育，提高学生的卫生知识水平，培养学生良好的卫生习惯，增强自我保健能力。每月出一期“卫生保健”专栏，以增强学生参与卫生工作的意识和自我保健意识，提高预防疾病的技能。

开展心理健康教育。校刊《地平线》开辟心理健康教育专栏，解答学生提出的问题，帮助扫除心理障碍。多次聘请省教育学院专家来我校作心理辅导，对高中毕业生进行集体心理咨询，对其他年段举行心理健康讲座。通过亲切、耐心的谈心，使个别同学摆脱了困境，重新奋发向上，随着班级的节拍共同进步。

莆田powermill培训如下：

PowerMill是由Autodesk开发的专业级数控机床编程软件。它是针对复杂的三轴和五轴数控机床加工而设计的，旨在提供高效、精确和可靠的工具路径生成和数控编程功能。

学习powermill可选择莆田市人社局公布的莆田市职业技能提升行动定点培训机构目录和职业技能培训评价机构目录中的学校。

1、湄洲湾职业技术学院：维修电工、办公软件应用、钳工、汽车维修工、车工等

2、莆田市高级技工学校：烹饪、会计、电子商务、汽车维修、数控加工、电气自动化、机电一体化技术、保育员等

3、莆田市理工技术学校：计算机应用与维修、电子商务、会计、保育员、汽车维修、SIYB创业培训、美容师、美发师、化妆师等

4、福建省莆田华侨职业中专学校：钳工、车工、电工、幼儿艺术教育、网页制作、办公软件

5、中国海峡人才市场莆田分部：纺织品和服装剪裁缝纫人员、制鞋工、人力资源服务人员、保育员、电子商务等

6、莆田市妇女儿童活动中心（市妇联）：育婴员、保育员、养老护理员、护工、中式面点师、西式烹调师、西式面点师、美容师、美发师等

7、莆田市建设人才发展中心（市住建局）：特种设备作业人员

8、福建省劳安设备技术开发中心（市市场监管局）：特种设备作业人员

9、莆田市荔城区长青职业培训学校：人力资源管理师、育婴员、保育员、会计

10、莆田市荔城区百分百职业培训学校：育婴员、保育员、茶艺师、健康管理师、评茶员

11、莆田市荔城区双创职业培训学校：保育员、会计

12、仙游县海都职业培训学校：育婴员、保育员、农业技术员、高级母婴护理师、老人照护

13、仙游县人才职业培训学校：SIYB创业培训、职业指导师、农艺师、心理咨询师

14、仙游县鲁班职业技能培训学校：电子商务、营业员、红木家具导购员、农业技术员、SIYB创业培训

知道这12件事再找心理咨询师少踩坑

1、不要找免费咨询师

不要找兼职咨询师，如果选机构不要选择近年来什么业务都做的机构，不要找办学机构的咨询师，不要找考证培训机构的咨询师，尽量选择只做心理咨询的机构。

不要选莆田系机构;不要百度去搜心理咨询然后因此来帮助你判断选择什么机构;(专业心理咨询没有太多时间做流量，所以尽量选择专业的平台，哪怕身边病友转介绍都超过你通宵看某些情感大v的直播)。

2、如果你是在校学生

能告诉父母就告诉父母，不想告诉父母就存钱就找简单心理最便宜实习咨询师开视频。如果背着父母自己经济还不允许，一定要先去一次精神科做诊断，最后选择学校心理咨询师，千万不要找社会免费和前n次低价体验咨询。

3、心理咨询都是按次收费

一次改颂滚性付费超过2次请远离，初试访谈你觉得咨询师挺厉害的也远离，因为第一次都在问你信息，你觉得厉害的大概率已经在分析你了。

4、咨询师不是越贵越好，贵只代表受训和咨询时长，我们感冒挂主任和挂医师差不多，重要的还是自己配合不要盲目相信头衔，不是头衔越樱羡多越好。

各种协会会员+理事也比不上一个中德班受训;不要相信匹配度，心理咨询没有匹配，很多咨询过的来访者认为有配，但是实证研究真的没有匹配，也许你看着不顺眼的刚好投射出了你的议题不是越有经验越好，新手和资深效果不存在显著差异，这里的新手约等于美国7年才毕业那种而不是中国背了7套选择题刚考完试的。

5、交钱签知情同意书之前，你有权利知道保密例外，尤其大学生、青少年，还有EAP企业购买的、甚至企事业单位学校老师等。越不是社会独立执业越应该提前搞清楚保密例外，有时候真不适合找“自己人”。

6、付费之前，你有权利知道你的咨询师擅长的领域和方法很多二次伤害都是在这有所忽略，过去就做咨询，咨询师也不专业上来就野蛮分析，不是所有人都适合精神分析的，你有权知道你的问题咨询师打算怎么处理，总体进程以及整体工作思路，因为这个工作是以你为主，不要从一开始就让关系有了高低落差。

7、任何时候都不要找情感咨询师，不要找挽回机构因为他们的培训连选择核余题都不用背，就记住几个公式就行了:打压+提升卖课，断联+塑造展示面。

8、咨询前你有权了解咨询师的展现信息的真实性包括证书和受训经历注册系统咨询师可以看有没有到期，同时你也要提供自己的身份信息证明，一段信任的关系才有可能建立。

9、如果你不知道怎么分辨你的咨询师水平打开简单心理app，多看看人家的受训和价格比对一下你要找的咨询师，就知道他水分大不大。

10、为什么推荐简单心理?因为提成最低，提成越高的平台越不靠谱，简单x1:1至15次15%，16至30次10%，30次之后收取5%;壹x/:20次以内20%，20次-30次15%，30次以上10%;壹d1:有3:7、5:5、6:4(平台:咨询师)到壹d/已经不叫心理咨询了，(如有偏差仅当参考)。

11、不知道自己问题适不适合找咨询师，别瞎找先去精卫中心，安定医院，从上往下，不要从下往上，“一步到位”试错成本最低。

12、如果咨询1次2次突然感觉到被伤害，立刻停止，不要犹豫!如果很难受马上找危机干预或者换靠谱咨询。ps:不要找网红咨询师!

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