人力资源管理职称证书的必要性

考取人力资源管理职称证书的必要性主要体现在以下几个方面：

1、领取补贴

根据相关政策规定，考取人力资源管理职称证书后，如满足领取失业保险参保职工技能补贴条件的，最高可领取2000元补贴。此外，一些地区还会发放职业技能晋升补贴，如长沙市对新获得高级技师(一级)和技师(二级)职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。这对持有人力资源管理职称证书的人来说是一笔额外的收入。

2、领取补助

部分城市在取得人力资源管理职称证书后，退休职工每月还可获得额外的补助。例如杭州、广州、西安等地就有此类政策。

3、促进就业

人力资源行业市场目前存在较大的缺口，考取人力资源管理职称证书可以成为进入该行业的敲门砖。对于已经从事人力资源行业的人员来说，考取该证书可以提高专业能力，夯实基础，对于加薪晋升、岗位调整和级别评定等方面起到积极的促进作用。

综上所述，考取人力资源管理职称证书的必要性主要体现在领取补贴、领取补助和促进就业三个方面。持有该证书不仅可以获得经济上的支持，还可以提升个人的职业发展和竞争力。

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