2024人力资源管理师三级和二级的区别

人力资源管理师是一个重要的职业资格，分为三级和二级两个等级。三级人力资源管理师和二级人力资源管理师在报考条件、考试科目和考试侧重点上有一些明显的区别。

报考条件

三级人力资源管理师：取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书后，累计从事本职业或相关职业工作5年以上。

二级人力资源管理师：取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书后，累计从事本职业或相关职业工作4年以上。

考试科目

三级人力资源管理师：考试科目为理论和技能。

二级人力资源管理师：考试科目为理论、技能和综合评审(论文考试)。

考试侧重点

三级人力资源管理师：侧重基础及实务操作。

二级人力资源管理师：侧重人力资源的管理。

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