2024人力资源二级证书属于什么职称

二级人力资源管理师不是中级或高级职称，而是一种职业技能等级鉴定考试的证书。二级人力资源管理师是指取得技师(二级)职业资格或职业技能等级后工作满3年的人员，具备较高的人力资源管理专业知识和实践能力。

二级人力资源管理师的职业资格等级是国家职业资格标准等级的第二级别。该职业资格等级的设立旨在评价和认定人力资源管理人员的专业能力和职业水平，提供职业发展的参考依据。

二级人力资源管理师的职称申报要求

根据国家有关规定，取得二级人力资源管理师职业资格证书后，可以申报中级职称。申报中级职称需要满足以下条件：

1. 取得二级人力资源管理师职业资格证书，并具备相应的工作经验。

2. 工作满3年以上，其中至少1年从事与人力资源管理相关的工作。

3. 在人力资源管理岗位上取得一定的成绩，具备一定的管理能力和业务水平。

4. 通过相应的职称评审考试，获得中级职称的认定。

总结

人力资源二级证书不属于中级或高级职称，而是一种职业技能等级鉴定考试的证书。取得二级人力资源管理师职业资格证书后，可以申报中级职称，进一步提升自己在人力资源管理领域的职业水平和能力。

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