企业人力资源管理师申报条件

企业人力资源管理师是一项重要的职业，要成为一名合格的企业人力资源管理师，需要满足一定的申报条件。根据不同的级别，申报条件有所不同。

一级企业人力资源管理师的申报条件是，取得本职业或相关职业二级或技师职业资格证书后，累计从事本职业或相关职业工作4年及以上。

二级企业人力资源管理师的申报条件有以下几种情况：1.取得本职业或相关职业三级或高级工职业资格证书后，累计从事本职业或相关职业工作4年及以上；2.取得本职业或相关职业三级或高级工职业资格证书的高级技工学校或技师学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作3年及以上；3.取得本职业或相关职业预备技师证书的技师学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作2年及以上；4.具有大学本科或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业三级或高级工职业资格证书后，累计从事本职业或相关职业工作2年及以上；5.具有硕士本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业三级或高级工职业资格证书后，累计从事本职业或相关职业工作1年及以上；6.具有博士本专业或相关专业学历证书，累计从事本职业或相关职业工作2年及以上。

三级企业人力资源管理师的申报条件是，取得本职业或相关职业四级或中级工职业资格证书后，累计从事本职业或相关职业工作5年及以上。另外，还有一些具体情况下的申报条件，如取得本职业或相关职业四级或中级工职业资格证书，并具有高级技工学校或技师学院毕业证书，或取得本职业或相关职业四级或中级工职业资格证书，并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书。

四级企业人力资源管理师的申报条件是，累计从事本职业或相关职业工作4年及以上。另外，还有一些具体情况下的申报条件，如取得技工学校本专业或相关专业毕业证书，或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书。

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