首页>> 企业人力资源>>正文

国家二级人力资源管理师属于职称吗

真题:往年真题+解析免费下载,助力考前冲刺
资料:健康管理师备考资料0元抢,掌握别人不知道的得分技巧

国家二级人力资源管理师是一种职业技能等级鉴定考试,不属于职称。职称是指根据职业资格标准等级评定的结果,对具有一定职业资格和专业技术水平的人员进行的一种认定。而二级人力资源管理师是国家职业资格标准等级的第二级别,取得该资格后可以从事企业人力资源管理相关工作。但是,二级人力资源管理师并不等同于中级或高级职称。要申报中级职称,需要在取得二级人力资源管理师资格后工作满3年,并符合相应的条件和要求。因此,国家二级人力资源管理师不属于职称,而是一种职业技能等级的认证。

温馨提示:微信搜索公众号【深圳之窗】,关注后在对话框内回复【营养师】即可获取各种资格考试,往年真题,高分技巧,助力考前冲刺等最新咨询入口,报名入口,报名方式等信息。同时,扫描关注文下企微号,可以了解更多技能考证知识技巧,开启更广阔的职业发展之路

    分享到:

qrcode_for_gh_04f6adc5f733_430

相关推荐

企业人力资源管理师含金量

Nov 15, 2024

人力资源管理师证书如何领取

Nov 15, 2024

考了人力资源管理师好找工作吗

Nov 15, 2024

一级人力资源管理师是什么职称

Nov 15, 2024

人力资源管理师和经济师的区别

Nov 15, 2024

人力资源证书重要吗?探讨其价值与作用

Nov 15, 2024

人力资源管理师必须逐级考吗?深度解析考试路径与发展

Nov 15, 2024

人力资源管理师考试必备教材推荐

Nov 15, 2024

人力资源管理师需要报班吗

Nov 15, 2024
真题下载
请正确填写下列信息,以确保能够顺利领取全部资料!
姓名:
电话: