二级人力资源师考试科目及时间

本文介绍了二级人力资源师考试的科目和时间安排，包括考试形式、考试大纲、考试教材、考试时间、考试科目、考试题型和题量等内容。

一、考试形式

二级人力资源师考试一般是闭卷机考形式，个别地区是纸笔作答，具体以各省安排为准。

二、考试大纲

二级人力资源师考试的大纲主要包括以下六个章节：人力资源规划、人员招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理。

三、考试教材

二级人力资源师考试使用的教材为《企业人力资源管理师国家职业资格培训教程》第四版教材，具体以最新版本为准。

四、考试时间

二级人力资源师考试的时间由各省自行安排，一般每年从3月开始，具体时间以当地的考试公告为准。

五、考试科目

二级人力资源师考试共分为三科，分别是理论知识、专业技能和综合评审。

六、考试题型和题量

理论知识科目为选择题，包括单选和多选题，共计45道题；专业技能科目为简答题、计算题、综合分析题，共计6道题；综合评审科目为论文和论文答辩，具体形式根据当地的考试安排而定。

以上是关于二级人力资源师考试科目及时间的介绍，希望对考生有所帮助。

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