人力资源管理师证书三级含金量

人力资源管理师证书三级的含金量是多方面的，包括领取补贴、领取补助、促进就业、可以评职称等方面的好处。首先，考取人力资源管理师证后，如满足领取失业保险参保职工技能补贴条件的，最高可领取2000元补贴。不仅如此，部分地区还会发布职业技能晋升补贴，对于拥有人力资源管理师证书的人来说是一笔额外的收入。

此外，一些地区还会给取得人力资源管理师证书的职工发放额外的补助，这对于退休后的职工来说是一种福利。其次，人力资源行业市场缺口大，对于想从事人力资源行业的人员来说，考取人力资源管理师证书是进入行业的一个很好的敲门砖。而对于已经从事人力资源行业的人员来说，考人力资源管理证的过程可以提高专业能力，夯实基础，对加薪晋升、岗位调整、级别评定等有促进作用。

此外，取得高级工(三级)职业资格或职业技能等级后工作满2年，可申报助理级职称，这也是考取人力资源管理师证书的一个好处。综上所述，人力资源管理师证书三级的含金量是非常高的，不仅可以获得各种补贴和补助，还可以促进就业和评职称，对于想在人力资源行业发展的人员来说是一个很好的选择。

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