人力资源师三级是中级还是初级

人力资源师三级是国家职业资格标准等级的第三级别，也称为助理人力资源管理师。与初级和中级职称不同，三级人力资源管理师并非职称，而是属于职业技能等级鉴定考试。因此，三级人力资源管理师并不能被归类为中级或初级。

在国家职业资格标准等级中，三级人力资源管理师是助理级别，取得高级工（三级）职业资格或职业技能等级后工作满2年，可申报助理级职称。这意味着，虽然三级人力资源管理师在职业资格等级上较低，但在工作经验和职称评定上有一定的晋升空间。

总结来说，人力资源师三级不是中级或初级，而是助理人力资源管理师的职业技能等级。在取得高级工（三级）职业资格或职业技能等级后工作满2年后，可以申报助理级职称，实现职业发展的晋升。

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