人力资源管理师可以跨级考吗

人力资源管理师考试由各省自行安排，根据国家职业资格标准等级由低至高划分为：四级人力资源管理师（人力资源管理员）、三级人力资源管理师（助理人力资源管理师）、二级人力资源管理师（人力资源管理师）、一级人力资源管理师（高级人力资源管理师）。

职业技能等级证书

人力资源管理师考试合格后，由人社部授权的第三方评价机构颁发相应职业技能等级证书，证书全国通用，终身有效，不用定期审核。

跨级考试规定

根据相关规定，人力资源管理师考试是不允许跨级考试的，即不能直接跳过一个等级进行考试。考生需要按照从低到高的顺序逐级考取，每个等级都有相应的考试内容和要求，通过考试后才能获得相应的职业技能等级证书。

因此，如果想获得更高级别的人力资源管理师职业资格证书，考生需要先通过低级别的考试，逐步提升自己的职业水平和技能。

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