自考大专人力资源管理有哪些科目

自考大专人力资源管理涉及的科目包括《理论知识》、《专业技能》和《综合评审》。

一、理论知识

《理论知识》考试题型为单项、多项选择题，涵盖人力资源管理的基本理论和概念。

二、专业技能

《专业技能》考核题型包括计算分析题、案例分析题和方案设计等，要求考生具备实际操作能力。

三、综合评审

《综合评审》包括论文和论文答辩，考试内容涉及企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分以及相关的基础知识。

自考大专人力资源管理的考试科目全面覆盖了人力资源管理的各个领域，旨在培养具备扎实理论基础和实践能力的人力资源管理专业人才。

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