上海幼儿园为什么不要外地保育员(上海幼儿园保育员发13个月工资吗)

上海幼儿园为什么不要外地保育员

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人员流动性较强。保育员证是国家承认的证书，不论在哪处它都是有效的。所以说幼儿园是不能拒绝异地保育员证的。上海幼儿园不要外地保育员可能是因为人员流动性较强。保育员指在托幼园所、社会福利及其他保育机构中，从事儿童的基本生活照料、保健、自理能力培养和辅助教育工作的人员。

保育师和保育员的区别如下：

一、照顾对象不同

保育员：是指幼儿园或托儿所里负责照管儿童生活的人员。

育婴师：主要从事0-3岁婴儿照料、护理和教育工作。育婴师面对的对象是0-3岁的婴儿，对这个年龄段的孩子进行饮食、饮水、睡眠、二便、三浴、智力开发、早期教育等。

二、职业发展不同

保育员：一般在家政服务公司、母婴护理机构、社区服务中心、幼儿教育机构等，面向学龄儿童较多。

育婴师：除了在家政服务公司、母婴护理机构、社区服务中心、幼儿教育机构任职外，还可以在月子中心、产后恢复中心、早教中心等有关于母婴护理的行业任职。

三、拓展认识

育婴师是用现代教育观念和科学方法对0-3岁婴儿进行生活照料、护理和教育的专业人员。主要从事0-3岁婴儿照料、护理和教育工作。

0-3岁是人一生中身体和大脑发育最迅速的时期，每个家庭都希望自己的孩子聪明、健康，所以育婴师这个职业应运而生。

保育员是幼儿园重要工种之一，是保育工作的具体实施者。作为幼儿教师的助手，她辅助教师负责幼儿的保健、养育、并协助教师对幼儿进行教育。综上所，保育员工作是幼儿教育工作的重要组成部分。

职业前景:

育婴师?

育婴师是经过专业培训，持证上岗，属于专业技术的人员。在我国发达地区上海，育婴师月薪早已超过5000元，而且早期教育正规化的发展，育婴师的社会地位将是也一定是比幼儿教师的地位更高，从事本职业的人员的素质要求也更高。

育婴师是女性职业的明日之星! 目前中国紧缺育婴师500万人，而现在经过正规培训持有育婴师证的专业人员仅有15万。

以下是来自江南晚报的报道： 记者走访几家家政公司后发现，目前一般的育婴师（月嫂）工资约6000元/月，资深育婴师（月嫂）工资超过8000元/月，更有甚者万元以上也不少见。相较政策放开之前，其薪资水平均提高30%左右，供不应求。

保育员?

据统计，随着国家的二胎开放以来，每年的新生人口达到了1500万人左右，这一巨大的市场需求让育婴师和保育员变得炙手可热，但是就目前的保育行业来看专业的保育员也是十分缺乏，所以可以看出保育员的发展前景是非常好的。

保育员的工资还跟所在的单位有很大的关系，公立幼儿园福利待遇要好一些，会购买五险一金，工资在3000到4000左右；而一些私立幼儿园，在名声较好的私立幼儿园，要求保育员非常专业，工资也会相对高；而一些一般的私立幼儿园，福利待遇可能就要差很多。

没有。根据查询上海市幼儿园招聘官网显示，保育员属于幼儿园的工作人员，和其他教师一样正常拿工资的，工资是月结，一年可以发12个月的工资，并没有13个月工资的情况。保育员工资待遇相对来说并不高，一线城市一般在4000-5000元/月左右。

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