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怎样做好一个保育员呢?(如何做好保育工作?)

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怎样做好一个保育员呢?

网上有关“怎样做好一个保育员呢?”话题很是火热,小编也是针对如何做好保育工作?寻找了一些与之相关的一些信息进行分析,如果能碰巧解决你现在面临的问题,希望能够帮助到您。

一、保育员职业道德修养

所谓保育员职业道德修养,就是指从事保育工作的人员,按照保育员职业道德基本原则和规范,在保育工作中进行的自我教育、自我改造、自我完善,使自己形成良好的职业道德品质,达到一定的职业道德境界。

作为一个保育员,到底应该具备哪些职业道德品质呢,这由保育员的工作性质所决定。

保育员职业道德规范

1.爱岗敬业 优质服务

爱岗敬业,优质服务是社会主义职业道德的最重要的体现,是对从业人员的最基本要求。

2.热爱儿童、尊重儿童

热爱幼儿必须有爱心、耐心、诚心和责任心,学会站在幼儿的角度上考虑问题。只有热爱幼儿,才能以饱满的热情投入到实际工作中去,只有热爱幼儿,才能全心全意的为幼儿和家长提供最优质的服务。

如何做好保育工作?

保育员工作是幼儿教育工作的重要组成部分。保育员是幼儿园重要工种之一,是保育工作的具体实施者。作为幼儿教师的助手,辅助教师负责幼儿的保健、养育、并协助教师对幼儿进行教育。虽然每个幼儿园的工种职责有所差异,但是其基本职责与要求都是一样的,其目的是促进幼儿的全面发展,我认为起码要做到热爱本职工作,全心全意为幼儿服务。认真执行幼儿园卫生保健制度,搞好室内外卫生,保持用具清洁整齐,定时开窗通风,保持室内空气流通,保持室内环境清洁无积灰尘。配合教师管理幼儿生活,负责做好本班的卫生消毒工作。协助教师组织教育活动,做好必要的活动前的准备工作。妥善保管好本班级的幼儿物品,发现设备用具有所损坏,要及时报告修理。一、树立科学的保育观,坚持一切为了孩子的原则幼儿园是实施保育和教育的机构,要实施保育和教育相结合的原则,搞好幼儿园的保育工作,必须树立科学的保育观。随着社会的发展,保育的观念从传统的“保护身体发育”扩展到“促进幼儿个性发展和社会适应能力的提高”,从“安全保护与卫生”扩展到“实施教育过程中生理、心理和社会保健”,在这种新的保育观的基础上,保育不仅要体现全面发展的教育观,更要反映下一世纪社会与人才发展的实际需求;不仅要搞好传统的保育工作,更要重视“保”与“育”的相互作用过程,将保育和教育真正有机地结合起来/二、认真履行保育职责,保护幼儿的生命和促进幼儿的健康发展,为教学活动提供保障。(一)卫生、保健工作首先,整理好本班教室的卫生,减少幼儿与细菌接触的机会。坚持每日用消毒毛巾将幼儿能接触到的地方擦拭一遍,特别是幼儿的饮水柜,容易滋生细菌,发生交叉感染,每天下午收缸子后及早上摆缸子前都要用消毒毛巾擦拭;对于幼儿的玩具、桌椅、坐垫、餐桌、餐椅都定期用84消毒液进行消毒。教室、洗刷间的地板随脏随擦,避免地面有水使幼儿滑到。给幼儿创造一个清洁、讲卫生的环境,同时培养幼儿注意保持个人和生活场所卫生的好习惯。其次,正确为幼儿服药是保证幼儿生命安全的必要行为之一,做好流行性疾病的预防工作是保证幼儿健康的重要工作。早上拿药时,保育员应将药品名称、幼儿姓名、服药时间一一跟家长登记的的核对清楚,如有家长表述不清楚或有异议,及时与家长联系,待确实以后再给孩子服药。并对幼儿服药后的症状进行记录,特别是服药后加重或服药几日后仍没有好转的,提醒家长是否更换药物。在流行性疾病多发的季节,提前对教室进行熏醋处理,增加空气湿度,杀死部分病菌,尽量避免病菌对幼儿的感染;同时加大幼儿的饮水量,增加抵抗力。第三,定期通知家长晾晒、清洗被褥。为特殊家庭、单亲家庭的幼儿晾晒、拆洗被褥,减轻带养人的负担,让孩子体会老师像妈妈一样的爱,保证幼儿的良好睡眠。(二)配班工作配班工作是保育员老师协助主班教师、配合引导幼儿顺利完成教学活动。在组织活动前主动问主班教师是否需要帮助制作玩教具、布置环境、特殊摆放桌椅等,并积极配合教师示范设计的游戏。关注个别需要照顾如注意力不集中、控制能力较差的幼儿,并作观察记录,及时向授课老师反映、讨论孩子活动中的特殊表现,并制定合时的教育措施,如有的孩子在做练习时,一遇到不会做的题就哭,经过观察、讨论及与孩子的交流,发现这个孩子自尊心比较强,但是独立解决问题的能力较差,于是我们就商量在不同的情景中当其遇到挫折而发生情绪上的波动时及时引导她寻找解决问题的方法,而不只是用眼泪来寻找结局问题的方法。三、搭建家园共育桥梁,形成教育合力《纲要》中指出:“家庭是幼儿园重要的合作伙伴。幼儿园应本着尊重、平等、合作的原则,争取家长的理解、支持和主动参与,并积极支持、帮助家长提高教育能力。”改变家长心中传统的保育观念,保育员就是打扫卫生、看孩子吃饭睡觉的,忽视了保育员老师对孩子生活自理能力及性格的培养,而这又是幼儿园教育的重要方面。由于我园实施每班配备两教一保,教师实行轮班制,如值班老师组织活动,配班教师带孩子吃饭、午休,下午是由主班教师组织晚接待,所以有些幼儿的基本情况特别是吃饭、进餐、午休,主班教师并不是很了解,只有保育员老师最了解,但是保育员老师提前下班,并不进行晚接待工作。所以晚接待的教师被问起孩子的这些情况,总不能得到满意的答复。因此保育员老师要以多种形式搭建与家长沟通的桥梁,可以制定每日向家长反馈的表格,如实填写,即搜集了大量的科学资料,争取家长的意见,将幼儿的一日生活分为进餐、午休、服药、大小便等项目,并给与了较科学的参考值,将这几项中有特殊情况的如进餐量较少、餐后有呕吐现象的、午休服药后咳嗽很厉害的、大便有异样或次数较多的,填写在表格中,较严重的等家长来接时告知家长,引起家长注意并就诊,得到了家长的认可。对生活自理能力差、特殊儿童采取个别教育的方式,并与家长建立长期联系,如曾经带过的哲哲小朋友午睡较困难,开学第一天,孩子们对自己的新环境感觉很新鲜,很兴奋,午休时有几个孩子睡得比较晚,而他是最难入睡的一个,给他讲道理,他会大声的问你问题,而且说他在家就不睡觉,他睡不着,教给他睡觉的方法,刚闭一会儿眼睛他又睁开了,反复几次到时间了,也没睡着。第二天,他的妈妈在早接待时告诉了值班老师,说昨天孩子没有睡觉。下午,我就等他妈妈来接时,把情况告诉了她,并希望得到家长的理解与支持,他妈妈还告诉我,他睡觉就是很困难,在家中午从来不睡觉,她希望孩子在幼儿园能在老师的帮助下,形成一个良好的睡眠习惯,我就将家长在家需要配合的工作介绍了一下,并经常电话联系。在园时,我就制定了相应的教育措施,平时多与他交流,了解他的兴趣与喜好,和他建立比较亲密的师生关系,成为好朋友,午休时利用讲道理与讲故事的方法,刚开始是起作用的,可是经历一短时间后,因为身体的缘故,经常请假,习惯又被打乱了,我就把这个情况跟他的家长说了一下,生病时,在家也要午休,好好休息身体才能好的快,而不是他不想睡就因为生病就依着他。后来我又改变数数得方式,他喜欢帮老师干活,我就告诉他午休睡着了,下午早起帮老师拿点心,他欣然就接受了,现在他每天中午能保证近两个小时的睡眠了,而且每次睡醒后特别高兴的告诉我:老师,我睡了一大觉。家长也很高兴得告诉我,他回家告诉我们,中午他睡了一大觉,老师还给他数数呢。看到家长满意的笑容和孩子脸上那成功的表情,我的心也踏实了许多。还有的家长因为孩子身体不好,就过分溺爱孩子,以至于造成孩子内羞,不知道如何与幼儿交往,自己的能力得不到很好的发挥,只要参加集体活动,就不好意思做动作,其实通过我的观察,她是一个能力较强,思维也很活跃的孩子,在与家长交流的时候,我把这种情况告诉了家长,并让她试着放开手让孩子自己大胆的去做一些事情,我们老师也会多提供给他一些表现的机会,在元旦节目排练时与班里老师商量后,决定选她当主角,她不仅很好的完成了任务,还得到了家长的好评,通过这次活动,孩子活泼了许多,爱跟我们开玩笑了,也喜欢上幼儿园了,家长也不断的表示感谢。四、坚持业务学习、提高业务素质保育员老师应坚持不断学习的原则。认真贯彻《纲要》和《规程》,学习先进的教育理念,熟练掌握《保育员应知应会》的内容,并能运用到实践中,积极参加园里组织的教研活动,通过集体交流、探讨,创新思维,提高业务水平。我在参加本园教师专业成长的研究课题中,结合自己的实践经验,根据本班幼儿年龄及对幼儿生活习惯、生活自理能力的调查,特制定《3-4岁幼儿生活习惯及自理能力培养目标细分表》、《幼儿生活习惯及自理能力月重点培养计划》,并与本班教师一起制定相应的措施,做到保教合一。总之,促进幼儿的发展作为幼儿教育根本目的,幼儿的发展是依靠幼儿园的保育和教育来实现的,作为保育员在履行保育员工作职责的同时,树立科学的保育观,成为孩子的好老师,教师的好帮手,家长教养的指导者,共同完成教育任务。

保育管理是幼儿园管理的重要组成部分,在实践中我们深切感受到幼儿园的后勤保育工作是全园管理工作的重要组成部分。要照顾好幼儿一日的起居饮食;要创设良好的环境条件;要充实和改善保教设备;要提供人、财、物的要素;要促进幼儿保教活动的顺利开展等都必须有后勤大量的琐碎、复杂的事务人员的支持、配合、努力才能完成。幼儿园的后勤工作有别于一般学校,除了教好孩子,还要让孩子学好、吃好、睡好,生活好。要管理好幼儿园的后勤保育工作,我觉得提高后勤人员的素质、管理好幼儿园的生活环境和物品以及保证优质的膳食等方面非常重要。要做好保育工作我认为要从以下几点做起。1、从思想上转变保育员对自己角色的认识。长期以来,人们都以固有的眼光看幼儿园的后勤、保育工作。认为幼儿园的保育员、后勤人员只要管好孩子的吃、喝、拉、睡和环境卫生,后勤管理人员是“消防员”哪里有火情到哪里。保育员也觉得自己只要做好本职工作就行了。为了改变心态,我园组织保育员进行业务学习,例举日常工作中的实际例子,让大家认识到保育员的一言一行、一举一动也直接影响着幼儿,贯彻保教结合的原则,必须有保育员的积极配合。保育员也慢慢意识到,只要不断学习保育员的角色在幼儿园工作中也非常重要。2、环境的创设与管理环境是幼儿园的门面,环境管理的如何,直接影响着幼儿园的形象,也是幼儿后勤工作管理好与坏的表现。幼儿园的环境任何时候都应该是清洁、安全、美化、充满童趣的。后勤方面应随时根据教育、安全、卫生的要求和孩子的需要以及园长的总体规划和设想对幼儿园的绿化、环境、园舍、大型器械等不断创设和改善。并按照勤俭办园、开源节流的目标办事,想方设法用最少的资金办最多的事情。同时也要建立和健全各项管理措施。教师教育幼儿爱护公物,保护好环境,做到整洁卫生,文明,养成良好的生活习惯,后勤人员注意清洁、维护。对园舍环境、器械等进行定期的安全检查、维修;并制订岗位职责,做好检查、维修的记录。3、合理配餐,营养计算合理配餐是幼儿饮食的关键。所以在制订幼儿食谱中注重以科学调配,使营养均衡。每半月由保健医师、炊事员和家长代表一起共同指定食谱,按幼儿生长发育必需的营养要求,共同研究,提前制定下两周食谱,不断改善花样品种,保证每周每天不重样,每月进行一次营养计算。按时公布"本周食谱",听取班级与家长对膳食工作的意见,及时给予反馈调整,使幼儿食谱不断得到落实和提高,以提高家长的满意度,保证幼儿能够从每日的膳食中得到符合标准的各种营养素。

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