人力资源管理师一级考试条件是什么?(一级人力资源管理师报名时间)
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人力资源管理师一级考试条件是什么?
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等级设置:
一级(高级技师)二级(技师)三级(高级)四级(中级)
报考条件:
具备下列条件之一者,可申报国家劳动部人力资源管理三级(高级)职业资格鉴定:
(1)取得大学专科毕业证书(含在校学生),经三级人力资源管理正规培训达到标准学时;
(2)取得四级人力资源管理职业资格证书,经三级人力资源管理正规培训达到标准学时。
具备下列条件之一者,可申报国家劳动部人力资源管理二级(技师)职业资格鉴定:
(1)连续从事本职业工作24年以上,经二级人力资源管理正规培训达到标准学时。
(2)大学本科学历,连续从事本职业工作5年以上,经二级人力资源管理正规培训达到标准学时。
(3)硕士以上学历,经二级人力资源管理正规培训达到标准学时。
一级人力资源管理师报名时间学历和资历都符合条件的,可以直接报考一级。
附:一级人力资源管理师的申报条件:
⑴具有学士学位(含同等学历),从事本职业工作9年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
⑵具有硕士学位(含同等学历),从事本职业工作6年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
⑶具有博士学位(含同等学历),从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
⑷取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后,从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
每年的2月开始。
根据查询环球网校得知,一级人力资源管理师报考时间由各省份自行安排,一般在每年的2月开始。报考一级人力资源管理师需要满足一定的条件,包括持有相关职业资格证书、从事相关工作经验等。
关于“人力资源管理师一级考试条件是什么?”这个话题的介绍,今天小编就给大家分享完了,如果对你有所帮助请保持对本站的关注!
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