人力资源一级考试时间

人力资源一级考试时间一般每年从3月开始，具体时间由各省自行安排。考试科目共分为三科，包括理论知识、专业技能和综合评审。理论知识科目主要测试考生对人力资源管理的基础知识掌握情况；专业技能科目主要测试考生在实际工作中应用人力资源管理知识和技能的能力；综合评审科目主要测试考生对人力资源管理实践问题的解决能力和论文写作能力。

考试形式一般是闭卷机考，个别地区可能采用纸笔作答。考试内容涉及企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分。考试结束后，3-4个月内通知考试结果并发放证书。未通过一门者可以参加补考。

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