宣城监保局电话是多少(郎溪利民人力资源服务管理有限公司怎么样？)

宣城监保局电话是多少

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郎溪县人力资源和社会保障局

电话：0563-7015624

地址：宣城市郎溪县新建街30号

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用人单位拖欠其三年工资的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资。

如何申请劳动仲裁：

1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工商登记信息（北京地区不需要提供登记信息）。

2、提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案，然后给双方举证期，给对方答辩期；然后开庭审理，之后对你们双方进行调解，调解不成仲裁委会下达裁决书；劳动仲裁60天内结案；对于裁决书不服，劳动者可以起诉到法院；

3、申请劳动仲裁期间，不耽误劳动者去新单位工作。

《中华人民共和国劳动法》第五十条　工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

《工资支付暂行规定》第十八条　各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：

（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；

（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；

（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。

经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。

郎溪利民人力资源服务管理有限公司是2024-04-05注册成立的有限责任公司(自然人投资或控股)，注册地址位于安徽省宣城市郎溪县建平镇中港东路中房朗润园20栋202铺。

郎溪利民人力资源服务管理有限公司的统一社会信用代码/注册号是91341821MA2MU99E0L，企业法人高波，目前企业处于开业状态。

郎溪利民人力资源服务管理有限公司的经营范围是：劳务派遣（专业分包、劳务分包、人事代理、档案管理、家庭劳务服务、信息咨询、会议服务、企业形象策划、展览展示、组织艺术文化活动）；劳务外包、培训服务、人才招聘引进。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。

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