人力资源管理和经济师区别2024

人力资源管理和经济师区别

适用范围不同

人力资源管理师（职业技能鉴定）从事的行业主要是企业，而经济师（职称）的从业范围则要大很多。经济师可以在人力、金融、工商管理、旅游、保险业等领域从事相关工作。

考试制度不同

人力资源管理师设有一级、二级、三级和四级共四个等级，各地自行组织考试。而经济师则设有初级经济师、中级经济师、高级经济师共三个等级。

发证机关不同

人力资源管理师（职业技能鉴定）证书由人社部授权的第三方评价机构颁发。而经济师（职称）证书由人事部颁发。

综上所述，人力资源管理师和经济师在适用范围、考试制度和发证机关等方面存在明显的区别。人力资源管理师主要从事企业的人力资源管理工作，而经济师的从业范围更广泛，可以涉及多个领域。此外，两者的考试制度和发证机关也不相同。因此，根据自己的兴趣和职业规划，可以选择适合自己的职业路径。

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