一级人力资源管理师相当于什么职称

一级人力资源管理师是国家职业资格标准等级的第一级别，不属于高级或中级职称。一级人力资源管理师是通过参加国家职业资格鉴定考试并获得合格证书的人员。一级人力资源管理师主要负责企业内部人力资源管理工作，包括招聘、培训、绩效考核、薪酬福利等方面。

职业资格等级与职称的区别

职业资格等级和职称是两个不同的概念。职业资格等级是根据国家职业资格标准对人员的职业技能水平进行评定的等级划分，是对个人职业能力的认证。而职称是根据国家相关规定对人员的职业资历和职业水平进行评定的荣誉称号。

一级人力资源管理师是国家职业资格标准等级的第一级别，是初级人力资源管理师的职业技能等级。取得一级人力资源管理师职业资格后，可以参与企业内部人力资源管理工作。如果想要获得高级职称，需要在取得一级人力资源管理师职业资格后工作满4年，再申报副高级职称。

总之，一级人力资源管理师不等同于高级或中级职称，而是一种职业技能等级的认证。它是人力资源管理领域的基础职业资格，为从事人力资源管理工作的人员提供了一个专业的认证平台，有助于提升个人的职业竞争力和专业素养。

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