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人力资源挂靠社保吗(厦门社保挂靠公司)

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人力资源挂靠社保吗

网上有关“人力资源挂靠社保吗”话题很是火热,小编也是针对厦门社保挂靠公司寻找了一些与之相关的一些信息进行分析,如果能碰巧解决你现在面临的问题,希望能够帮助到您。

从法律上讲,是不合法的。但人力资源公司和劳务派遣公司有代缴社保的权限,但挂靠社保的,要结合自己的经济情况,一般一个月在700元。而自己去社保局缴纳,那么1年下来,3千多。

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厦门社保挂靠公司

社保挂靠是近十多年出现的现象,有人因为社保挂靠占了很大的便宜而额手称庆,也有人因为社保挂靠吃了亏而捶胸顿足后悔不已,有的人靠经营社保挂靠赚取利益,甚至社保挂靠形成了产业。

什么是社保挂靠,它又有什么魔力让有些人为之疯狂,现在的社保还能不能挂靠,想挂靠怎么办。

今天这就围绕这些问题,谈一谈社保挂靠的话题。

社保挂靠是一种现象,挂靠社保是一种行为,这种现象或行为都是一种违规,甚至可以说是一种违法的现象或行为。

不带感情色彩地来描述这种现象就是:

参保人在非本人工作的单位购买一项或多项社会保险的行为或现象。

比如,我是街头小贩,想买社保,但我没有公司,所以我自己找了个公司,在这个公司名下购买社保。

社保挂靠除了参保人挂靠,还有单位挂靠。

比如,我在某公司上班,但签订的合同上的公司落款却不是该公司的名称,是一个叫某某人力资源公司的名称。

这里简单讲一下,这种情况多数是所在单位跟劳务派遣的公司合作,实际你签订的合同不是跟所在单位,而是跟劳务派遣公司签订的合同。公司通过这种方式规避了一些责任。如果有一天你跟所在单位出现劳动纠纷,所在单位会拿出一系列证据证明你不是公司的人,而是某某劳务派遣公司的人,你的社保就跟他单位没有关系。

单位挂靠虽然也是社保挂靠,但今天要讲的重点是个人社保挂靠,所以这个问题不再详细解释。

这个问题很简单,又很复杂。

简单到一句话就能解释清楚。

参保人挂靠社保或是为了能交上社保,或是为了能在某指定地区交上社保,或是为了能够更早退休。

再精练一点就是,挂靠社保是为了更好地、更充分地享受本不应该能享受的社保带来的社会福利。包括社保外带来的社会福利,比如购房资格、子女上学资格、买车摇号资格等,有的地方规定,落户必须连续在本地缴纳社保满多少多少年以上之类,我不在那上班,但我又想在那落户,那我就想出挂靠社保的办法来解决这个问题。

说复杂一点,就要讲社保的发展史,然后全国各地的社保发展史还不一样,每个人面临的问题也不一样,各个险种也不一样,所以问题就变得无比复杂。

下面我就以一些地区为例,结合这些地区的政策讲一下有些人为什么要挂靠社保。

各地社保政策的差异,以及不同身份、不同情况的人的政策差异为社保挂靠创造了需要。

大家都知道,2024年7月1日《中华人民共和国社会保险法》正式实施,也就是说全国统一部分社保政策是在2024年,社保政策统一以后,社保政策存在很大的地区差异。而2024年社保法实施之前,全国各地的社会保险政策差别则更大。

例一

2008年,我的户籍不在上海,我的工作在上海某公司,我能在上海购买社保吗?

这个答案是不一定。

我们来看一下当时上海的规定。

上海市人力资源和社会保障局2024年7月1日起执行沪人社养发(2024)22号规定:

1、与属于参加本市城镇基本养老保险范围的用人单位建立劳动关系,且具有外省市城镇户籍的从业人员,年龄在45周岁以下的,应当参加本市城镇职工基本养老保险。

2、 与属于参加本市城镇基本养老保险范围的用人单位建立劳动关系的外省市非城镇户籍、年龄在45周岁以下的人员,符合下列条件之一的,经与用人单位协商一致,可以参加本市城镇职工基本养老保险:

(1) 具有专业技术职称。

(2) 具有技师、高级技师国家职业资格证书。

(3) 单位需要的其他专门技术人员等。

上面两条分别是针对外地户籍中的城镇户口和农村户口参加社保的规定,其中第1条用到了“应当”这个词,第2条用到了“可以”这个词。

言下之意,就是在本规定实施之前,外地城镇户口在上海的从业人员要么上海不允许购买社保或者说用人单位可以不允许你购买上海的社保。在本规定实施之后,外地农村户口即便符合了3个条件中的其中1个,你公司可以给你上社保,也可以不给上社保,具体给不给购买要看公司的。上面也明确了要“经与用人单位协商一致”么。

大家都知道,养老保险要交够24年才能办退休,医疗保险要交够24年,或者25年,甚至30年才能办理退休手续,我是农村户口,公司不给我交社保,到时候我因为缴费年限问题办不了养老或者医疗的退休,而我又想到退休年龄时办退休,特别是我还想在上海退休,怎么办呢?

那就只能找一个上海的公司挂靠社保。

如果我再没有技术职称,也没有职业资格证书,还不是专门技术人员,按规定在上海连找公司挂靠都不行,这种情况又该怎么办?

那就只能退而求其次,回户籍地找个公司挂靠。

例二

我在东莞一玩具厂上班了10多年,交了10多年社保,后来因为一些原因我回老家了,在老家继续交社保。

根据规定,退休时,社保关系在户籍地的,就不能在东莞退休,得回老家退休。

那我想了,在东莞退休,因为东莞经济水平高,每月能领2000养老金,如果在老家退休,我每月只能领1700的养老金,那不是很亏,有什么办法能在东莞退休呢?

这个办法还真有:社保挂靠。也就是说,在即将退休的时候,把老家的社保停了,在东莞找个公司挂靠交社保直至退休就可以了。

例三

我是女性,在东莞开了个小卖店,一直都是以自由职业身份交的职工养老。

按当地规定,我要在55岁才能办理退休,但我听说在公司交社保能在50退休,那我能不能也像这些人一样在50退休?

办法是有的:快退休的时候找个公司挂靠,直到满50即能办退休。这样少交5年社保费,多领5年养老金,太赚了。

例四

这次我们换个险种来说,那就说失业保险。

我是街头混混,没买过社保,就想平白无故套点社保费,可以吗?

办法是有的,挂靠社保。

请某公司吃顿饭,花个五八百的,挂靠社保一年,然后公司给你开除。

根据规定:

失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的,领取失业保险金的期限最长为十二个月。

这样,我既交了一年社保,又能领几个月失业金,岂不乐哉?

还有一个特殊情况,如果你找了公司挂靠后悔了,公司只交了一个月,掏了好几百交社保,想着啥时候能回本呢,拉倒,不挂靠了,不交了。后来赶上2024年疫情来了。

国家出了个政策,凡是交过失业保险的,而且现在处于失业状态的,可以申领领取6个月的失业补助金。

也就是说,我只交了一个月的社保,出了几百块钱,我就可以连续领6个月失业补助金,每个月都能领将近1000块,这也太赚了。

上面举了四个例子,像这种例子,简直不要太多。都是利用漏洞违规、违法套取社保基金。

国家管控得越来越严格,现在的社保已经全国联网,有很多问题很容易查,万一东窗事发,损失社保费是小事,老无所依,甚至被认定为犯罪是大事。

社保挂靠有可能会出现以下几种情况。

1、挂靠公司的人拿钱跑路。

2、挂靠的公司与参保人发生纠纷。

我是开公司的,我一亲戚要在我公司挂靠社保,我给挂靠了两年,他不交钱了,我一直垫付。我找这个亲戚要钱。

这个亲戚说:“我要到社保局告你,我在公司上了两年班,但一直没付我工资,我有社保缴费记录作证据。”

你作为公司的老板,有何感想呢?

3、取消待遇领取资格

2024年2月9日,人力资源社会保障部令第48号公布,自2024年3月18日起施行《社会保险基金行政监督办法》,主要就是为了打击挂靠社保这种行为,依据《中华人民共和国社会保险法》制定的一个查处违法的办法。在人社部的官方解读中,有两处使用特殊颜色标注的重点内容中,就有一个是关于社保挂靠问题的。可见国家对社保挂靠这种乱象的治理决心。

有很多问题,以前不好查,不易发现,现在在大数据面前,查起来就很容易,而且这个《办法》授予了社保行政部门很多权力,可以说现在可以让社保挂靠这种乱象无处藏身。

如果被查,除了追究行政责任、罚款外,最主要、最关键的是对这种违规违法行为进行纠正。你挂靠的时段的缴费记录会被取消,导致原本能正常退休的,不能正常退休,回户籍地退休,或为了能够达到最低缴费年限而延迟退休,有的甚至永远无法再办理退休。这样的损失也太大了。

漏洞永远都存在,但我劝你善良。

有些情况,是可以通过正常方法处理的,为什么一定要通过挂靠这种违法违规的手段来处理呢。

例五

我是女性,以前在深圳打工的时候交过10多年社保,后来回老家又交了10多年社保,再有几年时间我就要退休了。现在我想在深圳退休,而且想在50岁退休,怎么办?

根据广东规定,在本地退休的条件是:

女性,在深圳社保缴费满2024以上,最后的参保地是深圳,就可以在深圳办理退休。

我们再来看一下广东的规定。

广东省人力资源和社会保障厅2024年4月22日粤人社函〔2024〕1010号明确:

曾经以职工身份参加养老保险的,则按现岗位情况界定领取基本养老金的年龄条件。即在管理岗位工作的55周岁,在生产岗位工作、从事城镇个体工商户者或灵活就业、或处于失业状态的,按50周岁。

未曾以职工身份参加养老保险的参保人,领取基本养老金的年龄条件为55周岁。包括按城镇个体工商户、灵活就业人员身份参保人员。

此文件在2024年又得到了确认。

关于印发《广东省人力资源和社会保障厅关于企业职工基本养老保险参保人员领取基本养老金资格认定的办法》的通知,(粤人社规〔2024〕1号)再次明确:曾以职工身份参加养老保险,且年满50周岁时不在管理技术岗位工作的,现岗位按照工人认定,按年满50周岁执行。

如果,深圳确实是这样执行的,那么怎么办就很明确了。

也就是说,这两个文件解决了一个重要的问题。

国家规定,女性灵活就业人员55周岁退休,女职工50周岁退休,那么曾以职工身份购买过养老保险的灵活就业人员,应该是55还是50周岁退休?有了这两个文件,答案就很明确,这种人就是能在50周岁退休。

那么我就可以不用挂靠社保,在将近退休时到深圳以灵活就业人员身份购买养老保险,并把户籍地的缴费记录转到深圳,然后申请到龄退休即可。

有的人说你已经满40了,深圳只能建临时账户,最终还是要转回户籍地。这个考虑是多余的。因为以前已经有10多年在深圳一般账户的缴费记录,而且以前没有转走,那么现在再参保也还是一般账户,不会强制转回户籍地,最终还是可以在深圳退休。

本例六其实是两个例子,也就是一个例子解决了两个问题,即:既解决了在深圳退休的问题,又解决了50岁退休的问题。当然现实中我们还会遇到很多其它各种各样的问题,有的确实是通过正常方法是没有办法解决的,所以我们还是要早作打算、早做统筹,不要等快退休时再想一些非常规的办法。就像我们不能因为缺钱就总想着抢银行,而是要未雨绸缪,多想正常的办法早点挣钱。

社保挂靠当谨慎,别只看贼吃肉,不看贼挨打。未雨绸缪早打算,社保挂靠不能干。

法律主观:

一、社保怎么挂靠公司个人挂靠单位办理社保,是以人力资源公司的名义去购买。个人与人力资源代理公司签订代理合同,提交相关资料,缴纳社保费与服务费。(社保费:由企业缴纳部分、个人缴纳部分组成),个人挂靠单位购买,总的社保费都是由个人支付。二、社保挂靠流程有哪些1、找一间可挂靠社保的公司。目前许多公司有经营社保代理业务,我们在选择与代理公司合作时要选择靠谱的公司。持有劳务派遣许可证、人力资源许可证等相关资质证书。2、咨询关于社保代理业务。个人选择到一间专业的人力资源公司后,那么个人就可以向公司咨询关于个人挂靠单位缴纳社保的相关事情,怎么挂靠、怎么收费,挂靠社保需要准备的基本资料等等。3、双方签订社保代理协议。社保代理公司解答个人的挂靠社保问题后,双方达成合作的意愿,双方就要签订社保代理协议。4、缴纳社保人准备缴纳社保所需的基本资料。挂靠单位缴纳社保,个人需要提供身份证复印件一份,和个人社保电脑号。如未办过个人社保的,需自行照个人社保相片,并提供个人社保相回执单。5、支付相关费用。缴纳社保人根据自己选择需要挂靠社保的期限与基数支付个人社保费用与社保代理公司收取的服务费用,社保代缴公司拿到费用后,帮助缴纳社保人交社保。6、查询个人社保缴费记录。缴纳社保人扣款后的次月可以在社保中心提供的网站上查询到个人交费纪录。缴纳社保人一定要定期查询个人社保缴纳纪录,防止社保代理公司没有为我们交社保。三、社保基数怎么确定社保基数是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数,用此基数乘以规定的费率,就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数,职工个人一般则是以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国,缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报,依法对其进行核定。

关于“人力资源挂靠社保吗”这个话题的介绍,今天小编就给大家分享完了,如果对你有所帮助请保持对本站的关注!

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