2024年人力资源管理师考试国家主办吗？详解考试安排及备考攻略

人力资源管理师

从2024年起实行的是技能等级考试政策，具体请参照人社部文件。考试每年四次，时间以官方通知为准。22024年人力资源管理师考试国家组织的吗?每年考试安排，快来看看吧：

一、个人网上报考

所在省市开通”个人报考“权限，当地鉴定中心开通网上报名入口。

人力资源管理师个人网报流程：

1、注册报名

登陆“网上报名系统”点击“注册报名”，进入报名登记系统。

2、填写注册信息

如实正确填写注册信息，完成注册，获取报名序号。

3、填写报名表格

使用注册的账号登陆报名系统，请按照报名登记表内容如实、准确填写，填写内容要求能够较全面的反映报考要求。

4、上传照片

正确上传本人的电子照片。照片上传说明:

①上传电子版照片为近期免冠正面证件照，格式为jpg，大小为40K以下，宽度90像素，高度120像素，分辨率300像素。

②上传照片必须能反映本人特征。

③获得电子版照片的途径：

A.拥有扫描仪的报考人员，可以通过扫描照片;

B.拥有数码相机的报考人员，可以通过数码拍摄;

C.直接到照相馆拍摄电子版照片，并让工作人员按要求帮助处理。

5、提交报考条件相关资料进行资格审查。

6、资格审查合格后，立即缴费。2024年资源管理师网上报名流程：

以下为人力资源管理师网上报名流程，各省有细微差别，报考时详看当地省市报考公告。

1、注册报名。登陆“××职业技能鉴定考试网上报名系统”点击“注册报名”，进入报名登记系统。

2、填写注册信息。如实正确填写注册信息，完成注册，获取报名序号。

3、填写报名表格。使用注册的账号登陆报名系统，请按照报名登记表内容如实、准确填写，填写内容要求能够较全面的反映报考要求。

4、上传照片。正确上传本人的电子照片。

5、提交报考条件相关资料进行资格审查。

6、资格审查合格后，立即缴费。

一、培训鉴定对象

1、企业董事长、总经理等高级管理人员;

2、公司人力资源部(人事、劳动、行政部、研发部)总监/经理;

3、企业中层管理人员、项目经理、技术部门主管;

4、企业薪酬福利、绩效管理的专业人员;

5、研发骨干、项目组核心成员;

6、公司法律部、工会工作人员;

7、各级劳动行政部门中负责劳动关系立法、执法工作的官员;

8、各级劳动争议仲裁委员会仲裁员，律师事务所律师;

9、有志于成为劳动关系管理专业人才的人士;

10、中高级职业经理人.

证书颁发

人力资源管理员（国家职业资格四级）、助理人力资源管理师（国家职业资格**）、人力资源管理师（国家职业资格二级）、高级人力资源管理师（国家职业资格一级）。

六、鉴定方式

分为理论知识考试和专业能力考核。理论知识考试和专业能力考核均采用闭卷考试的方式。理论知识考试与专业能力考核均实行百分制，成绩皆达60分及以上者为合格。二级企业人力资源管理师还须进行综合评审。企业人力资源管理师 4-3级 职业道德选择题125题卡作答25 10% 理论知识100 90% 专业能力简答、计算、综合题等纸笔作答100 100% 2级 职业道德选择题125题卡作答25 10% 理论知识100 90% 专业能力简答、综合分析纸笔作答100 100% 综合评审 论文撰写 口头或书面答辩100 100% 1级 职业道德选择题125题卡作答25 10% 理论知识100 90% 专业能力综合题和图表分析题6 纸笔作答100 100% 综合评审 文件筐10 纸笔作答100 100%

七、申报条件：

人力资源管理员(国家职业资格四级) （具备以下条件之一者） (1)具有大专学历(含同等学历)，连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书; (2)具有大专