企业人力资源管理师考试内容

企业人力资源管理师考试的科目包括《理论知识》、《专业技能》和《综合评审》。一级和二级人力资源管理师考试科目相同，三级和四级人力资源管理师考试科目也相同。

一级、二级人力资源管理师考试科目为《理论知识》、《专业技能》和《综合评审》；三级、四级人力资源管理师考试科目为《理论知识》和《专业技能》。

《理论知识》部分包含单项选择题和多项选择题；《专业技能》部分涵盖计算分析题、案例分析题和方案设计等内容；《综合评审》部分包括论文和论文答辩。考试内容涉及企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理以及相关基础知识。

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