人力资源管理师是技师吗

人力资源管理师考试合格后，由人社部授权的第三方评价机构颁发相应职业技能等级证书，证书全国通用，终身有效，不用定期审核。那么，人力资源管理师是否可以被称为技师呢？

根据一般的理解和定义，技师是指具备一定职业技能水平并获得相关职业资格认证的人员。而人力资源管理师通过参加人社部组织的考试并合格后，由第三方评价机构颁发职业技能等级证书，证明其在人力资源管理领域具备一定的专业知识和技能。

从这个角度来看，人力资源管理师可以被称为技师。他们经过系统的学习和考试，掌握了人力资源管理的理论知识和实践技能，并获得了相应的职业技能等级证书。这使得他们在人力资源管理领域具备一定的专业素养和实践能力。

同时，人力资源管理师的职业技能等级证书是由人社部授权的第三方评价机构颁发的，证书全国通用，终身有效，不用定期审核。这意味着人力资源管理师的职业技能水平得到了权威机构的认可和确认，具备了较高的专业水平和实践能力。

综上所述，人力资源管理师可以被称为技师。他们通过参加人社部组织的考试并合格后，获得了职业技能等级证书，证明其在人力资源管理领域具备一定的专业知识和技能。这使得他们在人力资源管理工作中能够更好地发挥自己的作用，提升工作效率和质量。

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