人力资源管理师四级多少分及格

一、考试合格标准

人力资源管理师四级考试的合格标准是理论成绩和实操成绩分别达到60分。只要有一项低于60分就视为未通过，需要参加补考。

二、补考规定

如果考生在第一次考试中有不合格的科目，可以申请参加补考。补考时只需要参加不合格的科目考试即可。

三、成绩保留规定

根据国家职业资格全国统一鉴定工作规程(试行)第十六条，全国统考职业的单科合格成绩保留一年。在成绩保留期内，考生可以参加一次补考。

如果考生所有科目成绩均不合格，或者所有科目成绩均合格(可以获得证书)，都不存在成绩保留与否的问题。

四、成绩复核

考生可以向省级鉴定中心提出成绩复核要求，成绩复核时间不超过六个月。

总结

人力资源管理师四级考试的合格标准是理论成绩和实操成绩分别达到60分。如果有不合格科目，可以参加一次补考。合格成绩保留一年，可以申请成绩复核。

温馨提示:微信搜索公众号【深圳之窗】,关注后在对话框内回复【营养师】即可获取各种资格考试,往年真题,高分技巧，助力考前冲刺等最新咨询入口,报名入口,报名方式等信息。同时,扫描关注文下企微号,可以了解更多技能考证知识技巧,开启更广阔的职业发展之路