三级人力资源管理师是什么职称

三级人力资源管理师不是职称，而是国家职业资格标准等级的第三级别。它是属于人力资源管理领域的一种职业技能等级鉴定考试。与初级和中级人力资源管理师不同，三级人力资源管理师是助理级别的职称。

要取得三级人力资源管理师职称，首先需要通过相应的考试。这个考试是由国家人力资源和社会保障部门组织的，考核的内容包括人力资源管理的基本理论知识、实践技能和职业道德等方面。只有通过了考试，才能获得三级人力资源管理师的证书。

然而，仅仅获得证书是不够的，还需要满足一定的工作经验要求。根据规定，持有高级工（三级）职业资格或职业技能等级的人，需要在取得资格后工作满2年，才能申报助理级职称。因此，想要成为三级人力资源管理师，除了通过考试，还需要有一定的工作经验。

总之，三级人力资源管理师是一种职业技能等级鉴定考试，不是职称。它是人力资源管理领域中的助理级别，需要通过考试并具备一定的工作经验才能获得相关的职称。

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