人力资源资格证三级报考条件(可以直接报考人力资源管理师三级吗)

人力资源资格证三级报考条件

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需要符合相关规定。

具体如下：

1、取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书）自后，累计从事本职业或相关职业工作5年（含）以上。

2、取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书）并具有高级技工学校、技师学院毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生），或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书）并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。

3、具有大学专科本专业或相关专业毕业证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作2年（含）以上。

4、具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作1年（含）以上。

5、具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。

以上就是人力资源管理师三级考试资格的详细要求。

只要符合人力三级报考条件即可直接报考三级的考试。具体报考条件如下：

（1） 取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作2年以上；

（2） 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上；

（3） 全日制大学本科学历在校毕业班学生，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书；

（4） 具有硕士研究生及以上学历证书；

（5） 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；

（6） 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作2年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

以上条件满足任意一条即可报考人力三级的考试。有些省份条件稍松的，只要年龄符合也可以直接报考人力二级的考试。

符合条件就可以报考，可以选择机构低条件代报名，可跨级。

以下申报条件为国家标准可以先看一下，但各地区均有些差异，请以当地考试鉴定中心要求为准。助理人力资源管理师(国家职业资格三级)

(1)连续从事本职业工作6年以上。

(2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

(3)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资 源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

(4)取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

(5)取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。

(6)取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

(7)具有硕士研究生及以上学历证书。

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