高级人力资源管理师如何评职称

根据国家人力资源和社会保障部的规定，高级人力资源管理师可以评职称。具体来说，人力资源管理师各级别对应关系如下：三级-高级工、二级-技师、一级-高级技师。取得高级工(三级)职业资格或职业技能等级后工作满2年，可申报助理级职称；取得技师(二级)职业资格或职业技能等级后工作满3年，可申报中级职称；取得高技师(一级)职业资格或职业技能等级后工作满4年，可申报副高级职称。因此，高级人力资源管理师可以根据自己的实际情况，选择适合自己的职称进行评定。

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